集团第二届“扬船工匠”主题劳动竞赛正式开幕

为深耕技能人才培育体系建设，全面提升造船产业一线职工专业技能水平，夯实企业高质量发展人才根基，6月10日，集团以“砺技赛场展风采，匠心聚力兴扬船”为主题的第二届“扬船工匠”劳动竞赛隆重开幕。本次赛事聚焦造船核心主业、立足岗位技能提升，为广大一线技能人才搭建同台竞技、切磋交流、精进成长的优质平台。

本次劳动竞赛组织架构完善、统筹部署周密，由集团党委、工会、培训中心牵头统筹，联合四大造船子公司党支部、工会，以及集团技术中心、各子公司生产管理部、质量管理部等多个核心部门协同联动、合力推进，规范竞赛标准、落实保障举措，全方位确保本次劳动竞赛公平公正、有序高效开展，充分彰显了集团对技能人才队伍建设和造船产业提质升级的高度重视。

开幕式上，扬子鑫福副总经理刘银君发表致辞，深刻阐述了劳动竞赛对锤炼职工本领、夯实产业根基、推动企业发展的重要意义，鼓励全体参赛选手以赛促学、奋勇争先，立足岗位精进技艺、担当作为。随后，裁判代表朱林郑重表态，将严格恪守竞赛规则，秉持公平、公正、公开的原则，认真履职、严谨执裁，全力保障赛事顺利进行。选手代表张银进行发言，郑重承诺将严格遵守竞赛纪律，以饱满的热情、严谨的态度参与比拼，赛出水平、赛出风格、赛出风采。最后，集团副总经理杨雪彦正式宣布本届主题劳动竞赛开幕，为整场赛事拉开精彩序幕。

结合集团造船产业发展规划与各主体工种劳动者技能水平实际情况，2026年集团劳动技能竞赛精准对标岗位需求、贴合生产实际，科学设置六大核心竞赛项目，具体涵盖船舶设计技能、内场行车工、电焊工、装配工、维修电工、精控员。赛事项目全面覆盖船舶研发设计、一线生产操作、设备运维保障、产品质量管控等关键核心环节，精准靶向岗位技能短板，能够全方位锤炼一线职工硬核专业本领，助力打造高素质、专业化造船产业工人队伍。

本次技能竞赛赛程周期充裕、覆盖范围广泛，赛事时间从5月持续至9月，历时四个月。赛事将采取分阶段、分工种、分批次的方式开展专项技能比拼，循序渐进推进各项赛事进程。通过以赛促学、以赛促练、以赛促提升的模式，持续在集团内部营造比学赶超、勤学苦练、争当工匠的浓厚干事氛围。

开幕式圆满落幕之后，各项赛事即刻有序启动，行车工技能竞赛（扬子鑫福）预赛率先打响本届劳动竞赛第一枪，正式开启本届赛事的激烈角逐。比赛现场秩序井然，参赛选手们迅速进入竞技状态，以沉着冷静的心理素质和严谨务实的职业素养全力以赴投入比拼。

后续，电焊工技能竞赛、装配工技能竞赛等也将按计划陆续展开。